Mise à jour le : 17 Novembre 2008
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EMPLOIS ET INNOVATIONS N°4


L'ensemblier "Rhône Emplois et Innovations"


EDITORIAL

Vincent FUCHS

Président de Rhône Emplois et Innovations
La France d'à côté


LES ACTIVITES DE REED : Du pôle accompagnement au pôle emplois

Christophe DIAZ
 
Directeur de REED et REN
Des étapes et parcours individualisés

REED 2003 le pilotage de 600 étapes d'insertion

Niki SPARTALIDOU
Conseillère en Insertion Professionnelle,
Référente du pôle accompagnement et formation ADAI
Céline GAGUIN
Conseillère en Insertion Professionnelle

Considérer l'individu dans sa globalité

Aurélie GANTILLON
Conseillère Emploi Formation, Responsable Développement Associations - PME
La pertinence du secteur “Associations et Entreprises”
Chantal MABON
Conseillère Emploi Formation, Responsable Emplois Familiaux - Lyon
Les Emplois Familiaux : une filière métier d'avenir
François BROSSET
Conseiller Emploi Formation, Responsable développement collectivités - bailleurs sociaux
Un nouveau partenariat avec les collectivités locales et les bailleurs sociaux
Catherine BORNUA
Conseillère Emploi Formation, Plateau Nord Saône Monts d'Or, Responsable de l'antenne de Rillieux
Sundari KOESOEBJONO
Conseillère en Insertion Professionnelle,
Plateau Nord Saône Monts d'Or
Le développement local de l'offre d'insertion professionnelle
Jacky MEUNIER
Coordinateur technique, Chantier Permanent de Rillieux

Le Chantier Permanent de Rillieux


RHÔNE EMPLOIS FAMILIAUX : La démarche qualité

Isabelle ROSSI
Responsable du Développement de REF
De nouveaux services d'Aide à Domicile

Deux emplois types au service de l'insertion professionnelle
Interview de Mme Niki SPARTALIDOU
Conseillère en Insertion Professionnelle à REED.
Au coeur du parcours d'insertion:La Conseillère en Insertion Professionnelle
Solène BIHAN
Référente démarche qulité
Démarche qualité et professionnalisation


RHÔNE EMPLOIS NOUVEAUX : Des prestations et dispositifs personnalisés

REN : des prestations de diagnostic, d’accompagnement ou de formation pour 700 personnes
Des dispositifs d'intégration personnalisés
Sylvie DARDEL
Conseillère en Insertion Professionnelle, Référente Travailleurs Handicapés
Dorothée COCCO
Conseillère en Insertion Professionnelle, Référente Dispositifs CES/CEC
Des prestations d'accompagnement individualisées

Elodie JOURDANNE
Conseillère en Insertion Professionnelle
Corinne DEFILLON
Conseillère en Insertion Professionnelle, Formatrice REN Formation
Des prestations de diagnostics et de formation



ESPACE PUBLIC NUMERIQUE

Peggy PIPEREAU

Formatrice TIC
Marianne MEDIONI
Formatrice TIC
Rendre accessible les technologies de l'information et de la communication


RESEAU DE L'INSERTION: L'ADAI 69 ET LE COORACE 

La mutualisation des pratiques sociales innovantes

Pascal MERCIER
Président du COORACE 
Développer une véritable ingenierie d'insertion


S.I.AE 

Les Structures d'Insertion par l'Activité Economique : une étape "sur mesure" vers l'emploi !


PAROLES D'EXPERTS

Philippe BONNEFOND
 
DRH Technic Aviation, Consultant partenaire CEGOS, Président de REF, Vice-Président de REED
Le management au service des Ressources Humaines
Vincent BERTHET 
Directeur du conseil d'orientation d'Economie et humanisme 
Insertion ou Intégration

Denis Clerc 
Fondateur du magazine Alternatives Economiques
Le plein emploi, un mirage ?


COLLECTIVITES TERRITORIALES : Le développement social au service du développement économique

Jean-Pierre FLACONNECHE

Maire du 7ème arrondissement de lyon, Conseiller communautaire du Grand Lyon et Conseiller régionale
Développer un partenariat innovant

Jacky Darne
Maire de Rillieux- la-Pape, Vice-Président du Grand Lyon chargé des finances et des moyens
Articuler le développement social et le développement local

Gérard Collomb
Maire de Lyon, Président du grand Lyon et Sénateur du Rhône
Remettre l'Homme au coeur de nos préoccupations

Michel MERCIER
Président du Conseil Général du Rhône et Sénateur du Rhône
Un travail positif d'accompagnement vers l'emploi
Fabienne LEVY
Vice-présidente du Conseil Général Rhône-Alpes déléguée aux formations continues et à l'insrtion professionnelle
Se former tout au long de la vie


PARTENAIRES SOCIAUX : Lutte contre l'exclusion et stratégie d'inclusion

Yves BENOIT-CATTIN

Directeur Général du GIL-MEDEF du Rhône
Participer à la lutte contre l'exclusion
Jean AGNES
Président de la chambre de Commerce et de l'Industrie de Lyon
Acquérir des compétences opérationnelles
Luc Marlot
Secrétaire Général Union Départementale CFDT
Valider les acquis professionnels


ALTERNANCE DES TEMPS SOCIAUX

Vincent FUCHS
Fondateur de REED, Dirigeant de l'ensemblier Rhône Emplois et Innovations
Alternance des temps sociaux : les Structures d'Insertion au coeur du sujet



SERVICE DE L'EMPLOI : Les politiques d'emploi au service de l'action sociale

Jean-Bernard COFFY
Directeur délégué, ANPE Lyon-Est Nord-Isère
Mieux travailler ensemble
Jean BESSIERE
Directeur départemental du travail, de l'emploi et de la formation professionnelle du Rhône
De nouvelles politiques de l'emploi au service de l'action sociale



POLITIQUES NATIONALES ET EUROPEENNES : Partenariat avec les structures d'insertion

François FILLON
Ministre du Travail, des Affaires Sociales et de la Solidarité
Un nouveau partenariat avec les structures d'insertion
Marie ARENA
Ministre de l'Emploi et de la Formation Wallonie-Belgique
Simplification, transparence et proximité



HUMAIN : Le développement durable

Odile MAURICE-DESBAT
Chargée de mission chez ARAVIS, Agence Rhône-Alpes pour la valorisation de l'Innovation Sociale et l'amélioration des conditions de travail
Les stratégies d'insertion et de qualification d'une grande entreprise
Patrick VIVERET
Conseiller Référendaire à la Cour des Comptes
Un nouvel indicateur : le Développement Humain Durable



PAROLES D'UNE EMPLOYEE

Nawal CHERRAK
Employée de maison à REED
Le mot de la fin


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